Prestador PJ pedindo vínculo, dívida trabalhista de terceirizado caindo na sua conta, cliente que não paga o que já foi entregue. Cuidamos disso antes que vire processo e, se o processo chegar, sua empresa já estará preparada.
Para que o problema não vire processo.
Resposta prática quando você precisa decidir.
Sem parecer técnico que não diz o que fazer na segunda de manhã.
O Gustavo Cavalcante Advogados nasceu para resolver um problema real: a empresa cresce, a estrutura fica mais complexa, e o dono continua decidindo sozinho, no meio do comercial e do financeiro, sem um jurídico ao lado.
Somos um escritório com foco em Direito Empresarial e estrutura full-service: trabalhista, contratos, societário, tributário, recuperação de crédito e proteção de dados, tudo dentro de uma mesma relação de confiança.
Diferente do advogado que só aparece quando o processo chega, acompanhamos a empresa todo mês: contratos revisados antes de assinar, equipe regularizada e certidões em dia. E, se o processo vier, a defesa já conhece a empresa por dentro.
Somos um escritório de advocacia empresarial full-service em São Paulo. Como advogado empresarial da sua empresa, cuidamos do jurídico do dia a dia da empresa, dos contratos ao tributário, com a mesma equipe e o mesmo método.
O jurídico da empresa no dia a dia, respondendo antes de você assinar, contratar ou decidir.
Saiba mais 02Contratos bem escritos e cobrança estruturada de quem deve.
Saiba mais 03Contratos de empreitada, subempreiteiros e trabalhista da obra, antes do processo chegar.
Saiba mais 04Acompanhamento da situação fiscal, autuações, parcelamentos e execução fiscal.
Saiba mais 05Contratações, demissões e rotinas de equipe organizadas para reduzir o passivo.
Saiba mais 06Contrato social, acordo de sócios, entrada e saída de sócios e sucessão.
Saiba mais 07Organização do patrimônio da família e da empresa por meio de holding.
Saiba mais 08Adequação dimensionada para a realidade da operação, sem complexidade desnecessária.
Saiba mais 09Regras internas, códigos de conduta e controles para prevenir riscos legais.
Saiba mais 10Convenção, assembleias, cobrança de inadimplentes e conflitos entre moradores.
Saiba mais 11Contratos, mensalidades e relação com alunos em instituições de ensino.
Saiba mais 12Locação comercial e compra e venda de imóveis da empresa.
Saiba mais 13Contratos rurais, arrendamento, parceria e regularização da atividade no campo.
Saiba mais 14Orientação para empresas em crise financeira sobre negociação com credores.
Saiba mais 15Registro e proteção de marcas no INPI e defesa contra uso indevido.
Saiba mais 16Defesa da empresa em processos judiciais, por quem conhece a operação por dentro.
Saiba maisInformativo · Levantamento do escritório
Analisamos processos trabalhistas de construtoras e empreiteiras para entender de onde nasce o passivo nas obras. Com base nessa análise, foi possível reduzir em mais de R$ 2,5 milhões o passivo das empresas acompanhadas.
Grande parte dos pedidos envolvia prestadores e subempreiteiros sem contrato ou documentação conferida.
A rotatividade de mão de obra foi verificada em cada empresa, e é ela que mostra onde o risco trabalhista se concentra.
O risco trabalhista raramente entra no custo da obra e aparece como surpresa no caixa.
em pedidos trabalhistas analisados.
de redução no passivo a partir da análise técnica.
Levantamento interno com base em processos anonimizados. Conteúdo informativo; não substitui análise do caso concreto.
A advocacia tradicional aparece quando o oficial de justiça já bateu à porta. A gente trabalha ao contrário.
Olhamos contratos, rotinas de equipe e estrutura societária para mostrar, em linguagem clara, onde a sua empresa está exposta hoje.
Organizamos as frentes de risco: contratos, RH, sociedade. O que estava frágil passa a se sustentar e proteger a empresa.
Ficamos por perto no dia a dia. A dúvida rápida antes de decidir é resolvida antes de virar problema.
Os nossos clientes deixam de tratar o jurídico como custo de emergência e passam a tratá-lo como parte da estrutura que sustenta o crescimento.
Advogado com atuação em Direito Empresarial e pós-graduado em Direito Condominial e Imobiliário, lidera o Gustavo Cavalcante Advogados.
Sua formação foi construída dentro do mundo dos negócios, o que moldou a forma como o escritório enxerga o Direito: não como um fim em si, mas como ferramenta para o empresário decidir com segurança, prevenir riscos e crescer.
À frente do escritório, conduz uma advocacia orientada a resultados, com proximidade, ética e clareza, transformando complexidade jurídica em direção prática para empresas, sócios e famílias.
Direito a serviçoO Escritório Gustavo Cavalcante Advogados é uma estrutura full service, concebida para atender com amplitude e profundidade às demandas jurídicas em todas as áreas do Direito, sempre com foco em resultados consistentes e sustentáveis.
Unimos experiência, excelência técnica e visão multidisciplinar para transformar desafios em soluções jurídicas sólidas, sempre com foco em resultados consistentes e na entrega de soluções eficazes em todas as áreas do Direito.
Prover, com integridade e inovação, as melhores soluções jurídicas aos nossos clientes, contribuindo para o desenvolvimento sustentável e justo da sociedade brasileira.
Ser a escolha de referência de clientes e talentos jurídicos, destacando-nos entre os escritórios que unem excelência técnica, relevância nacional e compromisso com a qualidade.
No Escritório Gustavo Cavalcante Advogados, compreendemos que a advocacia transcende a resolução de litígios: é também um instrumento de transformação social e de fortalecimento das relações empresariais e comunitárias.
O Escritório Gustavo Cavalcante Advogados destina parte de sua atuação a causas de relevante impacto social, reafirmando a convicção de que o Direito deve ser acessível e transformador.
Mensalmente, selecionamos casos de alta complexidade para atuação pró-bono, especialmente em:
Essas iniciativas expressam nosso compromisso em ampliar o acesso à justiça e contribuir para a construção de uma sociedade mais justa e equilibrada.
Uma equipe plural que reflete nosso compromisso com a equidade de gênero, a valorização da competência e a criação de um ambiente inclusivo, transparente e meritocrático.
Atuamos em parceria com entidades privadas de caráter social no interior de São Paulo, que encaminham casos de relevância e impacto coletivo ao nosso programa pró-bono, ampliando o acesso à justiça e reforçando a advocacia como instrumento de transformação e inclusão.
Se você se viu nessas linhas, provavelmente já sentiu o que é decidir sem retaguarda jurídica. É esse ponto cego que a gente cobre.
A empresa cresceu, virou uma equipe, e o controle informal já não dá conta.
As decisões passam por você, e um erro de contrato ou de demissão custa caro.
Você quer alguém que entenda de fluxo de caixa e prazo, não só de lei.
Você prefere prevenir do que apagar incêndio.
